海宁简介

海宁市地处钱塘江北岸，辖8个镇、4个街道、3个省级经济开发区，面积863平方公里(含钱塘江水域)，户籍人口70.80万人。2020年实现规上工业总产值2023亿元，地区生产总值1030.8亿元，财政总收入168.9亿元，其中一般公共预算收入100.9亿元。列全国县域经济百强第19位，全国制造业百强县市第28位，全国营商环境百强县市第18位，全国县级全面小康第9位。人文荟萃之城。海宁之名，寓“海洪宁静、海涛宁谧”之义。潮文化、灯文化、名人文化独具特色，成功举办二十七届钱江（海宁）观潮节，央视12次直播钱江潮，奔腾不息的钱江潮铸就了“敬业奉献、猛进如潮”的海宁精神。硖石灯彩有1000多年历史，手工针刺技艺天下独绝，是中国灯彩文化产业示范基地。海宁有非物质文化遗产91项，硖石灯彩、海宁皮影戏、潮神祭祀3项为国家级。数学家李善兰、国学大师王国维、军事理论家蒋百里、新月派诗人徐志摩、书法家张宗祥、红学家吴世昌、电影艺术家史东山、实业家查济民、小说家金庸等影响中国的海宁人有100多位。产业兴盛之城。是“中国制造2025浙江行动”试点示范城市、省“两化”深度融合国家示范区、省信息经济发展示范区、省军民融合产业基地。近年来，工业经济保持良好发展势头，皮革、经编、家纺“老三篇”向时尚产业、纺织品新材料领域迈进，新材料、新能源、电子信息与高端装备制造“新三篇”向产业集群扩张提升，泛半导体、生命健康、航空航天“战略三篇”突破性发展。全市上市公司总数17家，新三板挂牌16家。农业现代化评价列省第15位。国际品质之城。聚焦城市国际化，打造国际化中等城市。杭海新区纳入省大都市区建设计划、钱塘新区战略规划，叫响“不是杭州、就在杭州”。漕河泾海宁分区、浙大国际联合学院写入国家规划纲要，漕河泾海宁分区获评长三角共建示范园，浙大国际联合创新中心一期竣工，浙大长三角国际研究生院（筹）、省“鲲鹏行动”人才项目揭牌。鹃湖国际科技城首期项目科技创新园2021年全面运营，杭海城际铁路2021年6月建成通车，盐官中国音乐小镇2022年5月试营业。文明幸福之城。是国家卫生城市、国家园林城市、中国优秀旅游城市和省生态文明建设示范市。“有一种好，叫生活在海宁”，打造“品质生活”升级版，丰富建设公园圈、文体圈、阅读文化圈、医疗服务圈、共同富裕圈等各类“美好生活圈”。美丽乡村建设不断深化，空气质量指数优良率达94.3%，水源地水质达标率100%。2020年城镇和农村常住居民人均可支配收入分别达到67462元、41129元。人才引进政策：一、生活补贴及留用奖励补贴对象（须同时满足以下条件）：1.毕业5年内的全日制普通高等学校毕业生；2.2020年1月1日起初次引进到我市用人单位（机关事业单位除外）工作；3.签订1年及以上劳动合同并依法连续缴纳社会保险（五险）。

二、购房补贴补贴对象：1.引进或培育的博士研究生、硕士研究生；2.毕业5年内的全日制普通高等学校本科毕业生，2020年1月1日起初次引进到我市用人单位（机关事业单位除外）工作，签订1年及以上劳动合同并依法连续缴纳社会保险（五险）。上述两类对象个人首次在我市购买商品住宅且为名下首套的，可以享受一定金额的购房补贴。

海盐简介

海盐县濒临杭州湾，县域总面积1072.63平方公里，其中陆地面积584.96平方公里，海域面积487.67平方公里，常住人口45.6万。2020年，全年实现地区生产总值544.51亿元；常住人口人均GDP11.92万元，财政总收入100.05亿元、一般公共预算收入58.18亿元，规上工业总产值1019.8亿元，入围全国县域经济百强、综合竞争力百强、工业百强、创新百强和投资潜力百强县。历史悠久的千年古县。海盐因“海滨广斥，盐田相望”而得名，是马家浜文化、崧泽文化和良渚文化的发祥地之一，置县于秦赢政二十五年（公元前222年），拥有6000余年的文明史和2200多年的建县史，是联合国地名专家组认定“千年古县”之一。生态优美的滨海城市。拥有53.48公里的黄金海岸线，是浙北海岸线最长且唯一县城滨海的城市。海盐是长三角城市群的地理中心，交通便利，全境15分钟上高速，至沪杭苏甬1小时交通可达；随着通苏嘉甬跨海高铁、沪平盐城际开建，将全面融入“轨道上的长三角”。海盐滨海国际度假区（融创文旅城）水乐园已开园运营，陆乐园、冰雪世界、童世界正加快建设，目标打造成为杭州湾文旅新标杆；海盐南北湖三面临山、一面临海，融山、海、湖为一体，坚持景区、镇区、垦区统一规划建设，南北湖未来城正朝着文旅康养生态区、数字经济新高地、一流科创湖区加速崛起。生机勃发的创新之城。杭州湾跨海大桥、嘉绍大桥坐落于县域东西两侧，中国大陆自主设计、建设、调试和运营的第一座核电站——秦山核电站坐落于海盐境内。海盐坚持以科技创新为第一动力，在上海虹桥设立海盐（上海）国际创新中心，引进浙江清华长三角军民协同创新研究院、浙江求是数理医学研究院、上海复旦科技园发展研究院等一批高端科研院所，浙江省“隐形冠军”企业数量居全省第二。生活优雅的幸福之城。城乡发展均衡富庶，被列入国家新型城镇化建设示范名单，是中国城乡统筹百佳县市。2020年，全县城乡居民人均可支配收入达到66006元和40336元，城乡居民收入比为1.64:1，常住人口城镇化率为65.2%。海盐民风淳朴，社会环境舒心安心放心，平安建设实现“十六连冠”，荣获全省“一星级平安金鼎”，是长三角地区最具安全感的地区之一。近年来，海盐以“最多跑一次”改革和数字化改革为牵引，全力打造长三角营商环境最优县，是全国营商环境百强，2020年获评中国县级政府绩效指数全国第1位。人才引进政策：1、紧缺型人才引进奖励：（1）对企业县外新引进或自主培养的博士（正高级职称）、硕士（副高级职称、高级技师）人才分别给予个人9万元、4万元奖励。奖励视劳动合同执行情况按比例分3年兑现。（2）对企业县外新引进的“双一流”建设高校全日制应届本科毕业生、普通高校全日制应届本科毕业生，满一年分别一次性给予2万元、1万元奖励。2、高校毕业生就业补贴：

毕业2年以内的高校毕业生到中小微企业就业，签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，在劳动合同期限内给予个人每年3000元的就业补贴。毕业5年以内的高校毕业生到养老、家政服务和现代农业企业就业，签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，在劳动合同期限内给予个人每年1万元的就业补贴。以上补贴期限均不超过3年。

3、高校毕业生回盐求职补贴：

海盐户籍毕业5年以内的高校毕业生回海盐就业，初次进入我县重点特色产业的企业就业，签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，给予个人3000元的一次性求职补贴和在劳动合同期限内社会保险个人缴纳部分的全额补贴，补贴期限不超过３年。

4、人才安居保障：

对企业新引进的具有全日制普通高校本科及以上学历的高校毕业生可申请租住县人才公寓，因故无法入住我县人才类公寓的，给予每人每月最高500元的租房补助，补助时间不超过3年。对符合条件的人才采取“房票”的方式解决住房问题。

嘉善简介

嘉善县，地处长三角城市群核心区域，江浙沪两省一市交汇处，上海，杭州，苏州，宁波四大城市十字中心。是浙江省接轨上海第一站，也是全国唯一一个国家命名的“县域科学发展示范点”。2019年7月，与上海青浦、苏州吴江一起被确定为长三角生态绿色一体化发展示范区。嘉善是浙江省经济强县，2020年实现地区生产总值655.77亿元，同比增长8.0%，已初步形成以电子信息、现代装备制造（精密机械）、品牌木业家具为主的产业体系。2020年，被列为全国投资潜力十强县第5位，综合实力位列全国百强县市第57位。嘉善是长三角一体化、长江经济带、杭州湾大湾区、沪嘉杭G60科创走廊、浙江省全面接轨上海示范区等重大战略实施的重要节点城市。沪杭高铁、沪杭铁路、沪杭高速公路、申嘉湖高速公路、杭州湾跨海大桥北岸连接线穿境而过，嘉善南站到上海虹桥站仅需23分钟，到杭州东站仅需34分钟。嘉善是人才荟萃之地，拥有西塘古镇国家5A级景区以及云澜湾温泉、巧克力甜蜜小镇、碧云花园——十里水乡3个国家4A级景区和省级大云温泉旅游度假区。“嘉善田歌”被入选第二批全国“非遗”名录，传统纽扣制作技艺、京砖烧制技艺分别入选省“非遗”名录和十大新发现，被文化部命名为民间文化艺术之乡。一、名校应届毕业生一次性入职补贴2017年3月28日以后毕业的“双一流”建设高校全日制研究生学历和硕士及以上学位应届毕业生、原籍嘉善的全日制本科应届毕业生，毕业当年进入我县机关、企事业单位（房地产业、非县属国企及劳务派遣企业除外）就业，人事档案转入我县，与用人单位签订1年以上劳动（聘用）合同，且按时连续缴纳社会保险3个月以上的，给予0.5-2万元的一次性入职补贴。二、高层次人才补贴2017年3月28日以后新引进到我县全职工作的具有全日制研究生学历和硕士及以上学位的高层次人才（除公务员、参照公务员法管理的工作人员、房地产业、非县属国企、劳务派遣人员外），给予1.5-3万元/年的高层次人才补贴，自申请之年起连续发放3年。三、“文教卫人才住房券”补贴2019年1月1日以后新引进高校全日制本科毕业生在我县文化系统群众文化、文物博物、工艺美术、体育教练、图书资料岗位，县属教育系统教学岗位，卫生系统医、药、护、技等卫生专业技术岗位全职工作且缴纳社会保险满3年；“一流大学建设高校”本科生可申领“文教卫人才住房券”面值15万元，购买人才福利房可享受优惠的最大面积为80平方米；医学类专业非“一流大学建设高校”本科生（独立学院除外）在县内公立医疗卫生机构工作满3年，可选择申领“文教卫人才住房券”面值10万元，或可选择购买8折优惠的人才福利房，优惠最大面积为80平方米。四、“企业人才住房券”补贴2018年1月1日以后新引进高校全日制本科毕业生在我县认定的企业中全职工作，与用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险费3年以上；“双一流”高校本科生，可申领“企业人才住房券”面值15万元，购买人才福利房可享受优惠的最大面积为80平方米；非“双一流”高校本科生，可选择申领和兑现“企业人才住房券”面值10万元，或可选择购买8折优惠的人才福利房，优惠最大面积为80平方米。五、求职应聘补贴对受邀来善参加应聘求职、实习（见习）等人才交流活动的在校大学生、毕业年度高校毕业生及带队老师，给予300-1500元求职应聘补贴。六、高校毕业生就业见习（实践）补贴鼓励用人单位建立高校毕业生就业见习（实践）基地，吸纳毕业2年以内的离校未就业高校毕业生（含在校大学生）和16-24岁失业青年见习（实践），并给予见习（实践）人员不低于最低工资标准生活补助的，给予见习基地见习基本生活补贴，补贴标准为最低工资标准的60%，补贴期限不超过12个月。鼓励见习基地为见习（实践）人员参加工伤保险，见习基地为见习（实践）人员购买商业保险的，按200元/人的标准给予见习基地补贴。七、高校毕业生临时生活补贴回原籍应届困难家庭高校毕业生和就业困难高校毕业生，到嘉善公共就业人才服务机构办理失业登记的，参照嘉善失业保险金标准的80%给予临时生活补贴，期限不超过6个月。八、求职创业补贴对孤儿、持证残疾人、获得国家助学贷款、来自低保家庭、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭的毕业年度全日制普通高等学校、中等职业学校（含技工院校）非定向培养毕业生，给予每人3000元的求职创业补贴。九、高校毕业生到中小微企业就业补贴毕业2年以内的高校毕业生到中小微企业就业，签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险费且工资收入低于县上年度全社会单位在岗职工平均工资的，在劳动合同期限内给予个人每年3000元的就业补贴。补贴期限均不超过3年。毕业年度高校毕业生到村（社区）就业并依法缴纳社会保险费的，参照实行到企业就业补贴政策。毕业5年以内的高校毕业生到养老、家政服务和现代农业企业就业，签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，在劳动合同期限内给予个人每年1万元的就业补贴。补贴期限均不超过3年。十、高校毕业生灵活就业补贴毕业2年内的高校毕业生实现灵活就业、到公共就业人才服务机构办理就业登记并依法缴纳社会保险费的，给予不超过其实际缴纳社会保险费三分之二的社保补贴，期限不超过3年。

南湖区

南湖区地处长三角几何中心，人文昌盛，城市美丽，是中国共产党的诞生地，浙江省全面接轨上海示范区，与上海、杭州、苏州均在一小时经济圈内，作为全国创新百强区之一，拥有浙江南湖人才创业园、浙江外国高端人才创新集聚区、浙江省制造业高质量发展示范区，浙江省数字经济激励区等特色园区，辖区内汇聚了浙江清华长三角研究院、浙江中科院应用技术研究院、中国电子科技南湖研究院、上海大学（浙江）新兴产业研究以及启迪之星等一批科研院所和双创载体，并以此为优势加速汇聚科技创新资源，创业创新氛围浓厚。率先试行长三角区域双创券通用通兑，有效促进科技资源的开放共享，“最多跑一次”改革走在浙江省乃至全国前列，营商环境保持全国一流。产业信息1. 重点发展产业：新一代信息技术、高端装备2. 重点产业龙头企业（选填）：加西贝拉、闻泰通讯、敏实集团、卫星石化、斯达半导体3. 重点科创平台：浙江清华长三角研究院、中科院应用技术研究院、浙江清华柔性电子技术研究院、上海大学（浙江）新兴产业研究、浙江未来技术研究院、区块链技术研究院、中国电子科技南湖研究院重点人才产业政策：人才安居：对符合条件的国家级、省级、市级高端人才、高级人才在我市购买商品房的，分别给予100万元、80万元、60万元、35万元的购房补贴；硕士，985、211、“双一流”高校本科毕业生在我市购买商品房的，分别给予15万元、5万元的购房补贴；对2020年后初次来嘉兴工作，与市本级企业签订劳动合同或自主创业，毕业5年内的 “双一流”高校及2021年度QS世界大学排名前300名高校全日制本科毕业生，给予购房补贴10万元。企业人才生活补贴：给予2020年后初次来嘉兴工作，与市本级企业签订劳动合同或自主创业的博士6万元、硕士3万元、“双一流”高校及2021年度QS世界大学排名前300名高校全日制应届本科毕业生2万元、其他高校全日制应届本科毕业生1万元、全日制应届专科毕业生0.6万元的生活补贴。落户政策：对本科及以上学历或中级及以上职称和紧缺急需的引进人才，可凭区人才市场管理办公室开具的落户证明及其他相关材料落户嘉兴市南湖区人才市场集体户。其中硕士研究生及以上学历人员允许其配偶和子女落户。

平湖市

平湖位于东海之滨，地处浙江省东北部，“沪、杭、苏、甬”四大城市菱形对角线的交汇点，北接上海市，南濒杭州湾。全市陆地面积554平方公里，海域面积1070平方公里，海岸线长27公里,下辖6镇3街道，2020年，户籍人口50.80万，常住人口70.35万。境内地势平坦、河网密布，四季分明、气候宜人，是江南著名的“鱼米之乡、瓜灯之城、文化之邦”，素有“金平湖”之美誉。平湖是全国综合实力百强县，也是浙江省首批扩大经济管理权限的17个强县市之一，是国家卫生城市、国家园林城市、全国双拥模范城、全国科技进步先进市、全国文化先进市、中国书法之乡、国家级生态示范区和浙江省示范文明城市等。2020年，全市实现生产总值779.0亿元，财政总收入150.8亿元，一般公共预算收入90.0亿元，城乡居民人均可支配收入分别达到65797元和39903元。随着长三角区域一体化、浙江海洋经济发展、“一带一路”等国家战略的推进以及沪乍杭铁路的开工，平湖的区位优势更加明显，发展前景更加广阔。平湖将主动顺应世界发展新潮流，深入践行创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，加快建设富裕美丽、和谐幸福的现代化“金平湖”。平湖市人才政策一、安居篇（一）购房补贴在我市缴纳社保满1年的高校毕业生，在我市首次购买商品住宅可享购房补贴。硕士及以上毕业生根据人才分类给予相应房屋面积的等价金额补贴，补贴总金额不超过购房价款的50%。

研究生、本科生分别可申请60万元、45万元的住房公积金贷款。（二）租房补贴及人才公寓租住租房补贴以人才租房实际费用为准，最高不超过各类人才补贴限额，一般最长不超过3年（36个月）。普通全日制高校本科及以上学历毕业生来平湖可申请租住市级人才公寓。

二、乐业篇之就业政策（一）高校毕业生就业岗位补贴毕业2年以内的高校毕业生到中小微企业就业，签订劳动合同并依法缴纳社会保险费1年以上且工资收入低于本市上年度全社会单位在岗职工平均工资的，在劳动合同期限内给予个人每年3000元的就业岗位补贴。毕业5年以内的高校毕业生到养老、家政服务企业就业，签订劳动合同并依法缴纳社会保险费1年以上且工资收入低于本市上年度全社会单位在岗职工平均工资的，在劳动合同期限内给予个人每年1万元的就业岗位补贴。以上补贴期限不超过3年，且不叠加享受。（二）高校毕业生回平求职补贴毕业5年以内的平湖籍高校毕业生，回平初次就业并进入我市重点发展产业的企业，签订劳动合同并依法缴纳社会保险费1年以上的，给予个人3000元的一次性求职补贴和在劳动合同期限内社会保险个人缴纳部分的全额补贴，社会保险补贴期限不超过３年。（三）高校毕业生一次性工资外津贴给予首次来平湖企业工作或创业且签订3年劳动合同、依法缴纳社会保险费1年以上的“双一流”高校及当年度QS世界大学排名前300名高校全日制应届本科毕业生2万元、普通高校全日制应届本科毕业生1万元、职业类院校（高职院校、技师学院）全日制应届专科毕业生0.6万元的一次性工资外津贴，技工院校高级工班、技师学院技师班毕业生享受大专、本科学历同等待遇。

桐乡

“古有梧桐，凤凰来栖”。桐乡因古时遍栽梧桐树，寓意“梧桐之乡”而得名。全市总面积727平方公里，辖8个镇、3个街道，户籍人口79.8万、新居民55.4万。2020年，全市实现地区生产总值1003亿元，财政总收入153.4亿元，其中一般公共预算收入94亿元。曾得到习近平总书记“耳目一新、刮目相看”的高度肯定。桐乡地处浙北杭嘉湖平原腹地，区位条件优越、交通体系发达。境内地势平坦，河网密布，环境优美，是典型的江南水乡，素有“鱼米之乡、丝绸之府、百花地面、文化之邦”的美誉。桐乡历史悠久、文化底蕴深厚，马家浜文化、良渚文化、运河文化、古镇文化交相辉映，孕育了茅盾、丰子恺、木心、陆费逵等一大批名人巨匠，是乌镇国际戏剧节、子恺杯全国漫画大展、丰子恺中外散文奖、茅盾文学新人奖的颁奖地和举办地。桐乡产业特色鲜明，是中国十大市场强市、中国优秀旅游城市，是浙江省首批工业强市、浙江省首批服务业强市，拥有7大国家级产业名镇，有中国企业500强——桐昆集团，玻纤企业世界第一——巨石集团，有全国最大的羊毛衫集散中心——濮院羊毛衫市场，有世界知名的旅游景区——乌镇，综合实力稳居全国百强县（市）前列。桐乡是世界互联网大会永久举办城市，网络基础设施全国领先，互联网产业蓬勃发展，拥有互联网创新发展试验区、大数据高新技术产业园两大省级互联网产业平台。桐乡的“智慧城市”建设也走在全国前列，“智慧”元素已经融入到城市管理、旅游服务、产业发展以及百姓生活的各个方面。平安稳定是一个地方经济发展的先决条件，我们已连续14年获得省政府颁发的“平安桐乡”称号。人才政策一、人才工作津贴。对企事业单位（参公除外）新引进的全职工作在我市的人才，分三年给予工作津贴补助。世界一流大学、“双一流”高校全日制本科生补助3万元，全日制硕士学位研究生（副高级职称、高级技师）、“双一流”高校的全日制双学士学位本科生补助6万元，全日制博士学位研究生（正高级职称、特级技师）补助10万元。二、人才购房补助。对新引进的世界一流大学、“双一流”高校全日制本科生和符合我市重点产业紧缺人才岗位及专业目录的普通高校全日制本科生给予购房补助，最高分别为10万元、5万元。对企事业单位（参公除外）新引进的全日制硕士研究生（副高级职称、高级技师）和全日制博士研究生（正高级职称、特级技师）给予购房补助，最高分别为15万元、35万元。三、人才租房补助。对我市企事业单位（参公除外）新引进的全职工作在我市的人才，在本市范围内无自有住房的，享受最多3年的租房补贴。全日制学士学位本科生和中级职称人员（技师）提供每人每月500元补贴。硕士学位研究生（副高级职称、高级技师）提供每人每月800元补贴。博士学位研究生（正高级职称、特级技师）提供每人每月1000元补贴。四、就业补贴。高校毕业生毕业年度到到村（社区）就业的，毕业2年以内到中小微企业就业的，毕业5年以内到养老、家政服务和现代农业企业就业的，在该单位连续就业并在缴纳社会保险费满12个月的。其中到中小微企业和村（社区）就业的高校毕业生，给予每年3000元补贴；到养老、家政服务和现代农业企业就业的，给予每年10000元补贴。补贴期限最长不超过3年。五、回桐求职补贴。对毕业5年以内回到桐乡企业就业，且签订1年及以上劳动合同并依法缴纳社会保险的桐乡户籍“双一流”高校毕业生，给予一次性5000元的求职补贴；在劳动合同期限内社会保险个人缴纳部分给予补贴，补贴期限不超过3年。六、创业补贴。毕业5年以内的高校毕业生，所创办的经营实体注册时间在2019年1月1日以后，且离登记注册时间不满3年，登记注册地和参保地均在桐乡市，且缴纳社会保险费1年以上的，给予创业者1万元的一次性创业（创业社保）补贴；其中创办员工制家庭服务业企业或现代农业企业的，给予创业者每年2万元的创业补贴，补贴时限最长不超过3年（需连续申报）。七、创业带动就业补贴。符合享受创业补贴所有条件，且带动3人及以上就业并依法为其缴纳社会保险费1年以上（不包括创办者本人）的，带动3人就业的，给予创业者每年2000元的带动就业补贴；带动就业超过3人的，每增加1人再给予1000元补贴，每年补贴总额不超过2万元，补贴期限不超过3年（需连续申报）。八、创业场地租金补贴。在桐乡市范围内初次创办个体工商户或企业，租用场地自主创业并经营满1年的毕业5年以内的高校毕业生，符合享受创业补贴所有条件，且租用场地非本人或直系亲属名下产权场地的，按年租金的50%且最高不超过1万元的标准给予租金补贴，补贴期限最长不超过3年（需连续申报）。创业租金补贴实行“先付后补，一年一补”。秀洲区

秀洲区位于浙江省杭嘉湖平原，东邻上海，西靠杭州，南濒杭州湾，北接苏州，居于长三角一体化发展、“一带一路”、长江经济带三大国家战略的交汇处，位于上海都市圈。全区总面积547.7平方公里，户籍人口41.18万,常住人口62万人，下辖1个国家高新区（嘉兴秀洲高新技术产业开发区）、1个省级经济技术开发区（浙江秀洲经济开发区）、1个省级旅游度假区（嘉兴运河文化省级旅游度假区）和5镇4街道。秀洲区作为嘉兴市最具经济活力的新兴主城区、全面融入长三角一体化发展国家战略的桥头堡，是革命红船起航地、长三角中心腹地、江南文化发祥地、城乡统筹发展示范地。境内交通便利、四通八达，320国道、京杭大运河贯穿全境，沪昆、常台、嘉绍、乍嘉苏、申嘉湖等高速公路在秀洲区境内纵横相交，各镇15分钟内上高速，并拥有半小时的高铁圈（到上海、杭州坐高铁只需要不到半小时）和一小时的航空圈（到虹桥、浦东、萧山机场将近只有一个小时的车程），正在建设中的嘉兴军民合用机场、G524国道、湖嘉申线航道嘉兴段二期建成后将进一步厚植秀洲“海陆空”全方位的交通优势。

人才政策1、引进并入选国家级、省级引才计划的创业人才，给予最高1400万的项目补助，引进并入选国家级、省级引才计划的创新型人才，给予最高900万元补助。引进并入选“创新嘉兴·精英引领计划”的创业型领军人才，给予200-500万元的项目资助；引进并入选“创新嘉兴·精英引领计划”的创新型领军人才，给予年薪50%-70%的补助，最高每年补助100万，最多享受5年。其中，35周岁以下青年人才，上浮5%奖励额度。入选的人才在税收、项目用房、学术活动资助、医疗服务、家属就业、子女就学等方面给予一系列优惠政策。2、对引进到我区企业工作的高层次人才，根据不同层次给予最高5000元/月工资外津贴（享受期限3年），和最高100万元的购房补助。3、对引进到我区企业工作的硕博人才，给予1-2万元一次性聘用补贴，海外引进的博士再给予6万元一次性安家补助。4、对到我区企业工作的高校毕业生，给予每月400元的租房补助，和5000元的一次性生活补助。应邀来我区应聘的高校毕业生给予最高3000元的应聘补助。5、企业人才参加继续教育，取得博士、硕士学位的，分别给予一次性5万元、3万元的奖励。6、对进入我区博士后科研工作站的博士后研究人员给予每年7万元科研经费补助和5万元生活补助，补助时间不超过2年；对出站后留嘉兴或来嘉兴工作的博士后，给予每人最高20万元的科研经费资助。7、对评为市级杰出人才培养人员的，可一次性获得5-8万元的经费资助，并在培养期内每月享受工资外津贴500-1000元。